Менеджер з навчання та підбору персоналу

Компанія NOVUS, одна з найуспішніших і перспективних мереж супермаркетів в Україні запрошує в свою команду Менеджер з навчання та підбору персоналу

Функціональні обов'язки:

• Проведення співбесід, підбір персоналу на вакантні позиції магазинів.
  
• Розміщення інформації про вакансії компанії на спеціалізованих інтернет ресурсах та інших каналах пошуку.
  
• Проведення адаптаційних заходів для нових співробітників
  
• Розробка та проведення навчання.
  
• Оцінка роботи персоналу після проведення навчання.
  
• Робота з співробітниками кадрового резерву.
  
• Участь в організації навчальних заходів для співробітників.
  

Основні вимоги до кандидата:

• Досвід роботи в HR (підбір персоналу, навчання).
  
• Досвід закриття вакансій
  
• Активна життєва позиція, вміння працювати в умовах багатозадачності, високий рівень самоорганізації.
  

Компанія пропонує:

• Цікаву динамічну роботу в успішній компанії з європейськими інвестиціями.
  
• Офіційну заробітну плату
  
• Повну зайнятість з нормованим робочим днем.
  
• Можливість професійного росту в дружному колективі.