Content Manager (Middle)

Привіт!
 
Ми, Boosta, - міжнародна ІТ-компанія, що займається створенням і просуванням власних продуктів, performance-маркетингом та має власний інвестиційний фонд.

Коротенько про нас:

• створюємо та просуваємо власні продукти на західні ринки;
• розробляємо маркетинг-інструменти для SEO спеціалістів;
• Boosta була заснована у 2014 році та з того часу кількість людей зросла з 3-х до 600+. 

Наразі ми шукаємо Content Manager (Middle). Сподіваємося побачитися на інтерв'ю, але переконаймося спочатку, що ми підходимо одне одному.

У чому полягатиме робота?

- Замовляти та редагувати великі статті з широкого кола тем.
- Писати найякісніше і зрозуміле ТЗ на контент.
- Відповідати за весь контент, який потрапляє в наш розділ функцій, і редагувати його, оптимізуючи статті для SEO, для комерційних та інформаційних спонсорських постів.
- Діяти автономно, а також працювати з іншими командами, включно з контент і SEO.

Чого ми очікуємо від Вас?

- Знання англійської на рівні не нижче Upper-Intermediate. Ви повинні мати сильні навички написання та вичитки текстів, а також уміти редагувати як для британської, так і для американської аудиторії.
- Google Sheets, Excel — Ваші добрі друзі.
- Уміння працювати з контентом (редагування, грамматика, розуміння тону тексту).
- Знання основ SEO-оптимізації, HTML-розмітки, досвід роботи з CMS WordPress, базові знання сервісів Ahrefs, Similarweb, Semrush, Majestic, Google Analytics будуть вагомою перевагою.

Що ще важливо?
- Ви - командний гравець. Нам подобається працювати з доброзичливими людьми, які успішні в спільній роботі
- Уважність до деталей, зібраність та організованість.
- Прагнення до вдосконалення, навчання, й розвитку.
- Любов до того, що Ви робите.
- Відмінні комунікативні навички.

Етапи:
1й етап: особиста зустріч з ТЛ команди, контент менеджером і рекрутером - онлайн (до 1,5 годин).
2й етап: test task.
3й етап: збір рекомендацій.
4й етап: job offer!
 
Ласкаво просимо до команди, наш HR познайомить Вас із культурою та цінностями компанії в рамках 2-денної програми адаптації.
Випробувальний термін для даної позиції 3 місяці, протягом них ми будемо звикати та працювати разом. Також Вам допомагатиме ментор із команди, щоб все пройшло з найменшим стресом та найбільшою радістю.
І, нарешті, завершення ВТ та мільйон привітань для Вас!

Що ми пропонуємо?

• Команду професіоналів, готових поділитися своєю експертизою, знаннями та досвідом.
• У нас гнучкий графік, Ви можете самостійно планувати свій робочий день.
• У нас був і є ремоут ще до того, як це стало мейнстрімом, тому працюємо з будь-якої точки планети.
• 18 робочих днів відпустки, які не згорають. Додаткові 5 days off, 5 днів sick leave без медичного підтвердження та до 30 днів sick leave з медичним підтвердженням. Як бачите, ми за work-life balance та проти вигорання.
• Навчання - наше все і це одна із наших цінностей, тому ми даємо усі можливості для розвитку: доповіді різних спікерів у різноманітних напрямах, велика корпоративна бібліотека, компенсація курсів і, звичайно, уроки англійської.
• Та  найголовніше: Boosta - це одна велика команда професіоналів, де кожний відчує підтримку та впевненість.

Хочете побачити, як і чим живе Boosta? Заходьте в наші соц.мережі та дізнавайтеся більше:

https://www.instagram.com/boosta.co/
https://www.facebook.com/BoostaOfficial/