Директор магазину

У зв’язку з відкриттям нових магазинів національна мережа гастромаркетів, яка заснована в 2010 році та працює у 14 регіонах України, шукає до себе в команду Директора / Директорку магазину. 

Основний асортимент компанії налічує понад 8 тисяч найменувань алкоголю і гастрономії. Здебільшого це власний імпорт із десятків країн, а також виняткова продукція від невеликих українських виробників.  

Наразі в Івано-Франківську вже діють два магазини:

- 1й магазин має штат 33 особи, площа магазину 780 кв. м; в магазині також діє фудкорт у форматі ресторації на 36 посадкових місць;

- 2й магазин має штат 4 особи, площа магазину 100 кв. м.

 Основні обов'язки, цілі та KPIs:

1.         Організація роботи магазину та забезпечення запланованого рівня продаж і високого рівня сервісу:

• Досягнення цільових показників продаж в націнці та об’ємі.

Ключовий KPI – це SOP (Store Operation Profit), тобто операційний прибуток магазину.

• Контроль товарообігу (наповнення полиць, норми товарного запасу, списання).
• Забезпечення функціонування магазину (технічно-адміністративні питання, документація).

 2.         Формування та розвиток успішної команди магазину, здатної реалізовувати поставлені цілі:

• Підбір, організація адаптації новоприйнятих працівників.
• Організація навчання для забезпечення високого професійного рівня команди.
• Формування та розвиток кадрового резерву.
• Мотивація персоналу та організація роботи команди.

Які професійні навички очікують?

• Вміння працювати з P&L, впевнений рівень знань і навичок роботи з фінансовими показниками.
• Навички організації роботи команди.
• Розуміння того, як організована робота магазину.
• Досвід роботи в роздрібній торгівлі або дистрибуції буде перевагою. 
• Успішний керівний досвід не менше 2-х років – можна довести прикладами (колектив до 40 осіб).
• Знання англійської мови на високому рівні буде перевагою. 
• Готовність до відряджень по Україні (нечасто).

 Які особисті якості важливі?

• Відповідальність та ініціативність
• Вміння працювати самостійно та у команді
• Готовність вчитися
• Підприємницький дух і стратегічне мислення
• Надійність та порядність
• Самодостатність та націленість на успішний результат.

Компанія пропонує:

• Стабільну роботу в українській компанії із сформованими цінностями
• Різноманітні можливості для професійного росту та розвитку
• Гідний рівень оплати праці: Оклад + місячний бонус + квартальний бонус.
• Робочий графік: з 09:00 до 18:00 або до 19:00.
• Локація: Івано-Франківськ
• Щорічну відпустку 28 календарних днів
• Перспективу кар'єрного зростання
• Культуру самодостатності, відповідальності та свободи.

Якщо Вас зацікавила дана професійна можливість, не зволікайте та надсилайте своє резюме