Фахівець з питань кадрової роботи (інспектор з кадрів)

Компанія Moneyveo запрошує долучитися до нашої команди Фахівця з питань кадрової роботи (HR administrator).

Трохи про нас:

Moneyveo – продуктова fintech-компанія, лідер ринку небанківського кредитування онлайн (*за підсумками народного голосування 2021 у рейтингу «Українська народна премія», номінація «Сервіс кредитів онлайн») та один із найкращих роботодавців України (згідно з рейтингом «Кращий бренд роботодавця» журналу «ТОП-100. Рейтинги найбільших»).

Ми існуємо на ринку України з 2013 року. І з цього часу нам вдалось розробити цілу екосистему ціннісної пропозиції роботодавця, яка забезпечує комплексне піклування про добробут команди. У 2019 році ця екосистема отримала срібло премії HR-бренд Україна 2019, а у 2021 наша програма піклування здобула перемогу на всеукраїнській щорічній премії HR Pro Awards.

Чим займатиметься наш HR administrator:

• Адміністрування та ведення кадорового обліку в повному обсязі відповідно корпоративним вимогам компанії. 
• Формування та ведення особових справ працівників, внесення змін від А до Я відповідно корпоративним вимогам компанії. 
• Повний процес прийняття/звільнення/переміщення працівників відповідно з вимогами законодавства України та відповідно корпоративним вимогам компанії. 
• Ознайомлення та контроль підписання всіх наказів та інших кадрових документів з працівниками компанії в стислі терміни.
• Розробка/корегування/відстеження на актуальність посадових інструкцій, погодження/ознайомлення та підписання з працівниками компанії. Дотримання всього процесу відповідно корпоративним вимогам компанії. 
• Повний процес ведення/надання/відстеження відпусток працівників відповідно до законодавства України та відповідно корпоративним вимогам компанії. 
• Складання графіка відпусток та його контроль. 
• Підготовка/перевірка документів для архівування особових справ працівників та інших кадрових документів щоквартально. 
• Участь в оформленні та наданні працівникам компанії необхідних кадрових документів за запитом. 
• Консультування керівництва та працівників компанії з питань трудового законодавства України та інших питань трудової діяльності. 
• Участь у проектах HR (за необхідності).
• Формування та ведення звітності по кадровому діловодству відповідно корпоративним вимогам компанії. 
• Своєчасне виконання розпоряджень керівника з питань кадрової роботи.

Яким ми бачимо нашого ідеального кандидата:

• Впевненим, що робота в HR – це його покликання!
• Активним та доброзичливим.
• Відповідальним та уважним до деталей.
• Комунікабельним та ввічливим.
• Самостійним.
• Порядним та з бажанням допомогти.
• Має досвід роботи на аналогічній посаді від 3-х років.
• Знає КЗпП України/ЗУ "Про відпустки".
• Має досвід роботи в 1С 8.3 (ЗУП).
• Має досвід роботи в  Excel, Word, PowerPoint, Bitrix24, Sharepoint, Teams.

Що пропонуємо натомість:

• Професійний розвиток та навчання за рахунок компанії.
• Тімбілдінги та корпоративні заходи.
• Участь у корпоративній програмі «Wellness Hub» (смаколики в офісі, корпоративні турніри, тренажерний зал).
• П'ятиденний робочий графік з 08:00 (10:00) – 17:00 (19:00).
• Можливість працювати за гібридним графіком (не менше 2-3-х днів на тиждень в офісі).
• Офіційне оформлення з 1 дня роботи.
• Стабільну виплату заробітної плати.
• Сучасний та затишний офіс за 10 хв від м. Печерська, вул. Лейпцизька, 15.
• Роботу у дружньому колективі та у команді компетентних колег.
• Комфортну чилаут -зону з настільними тенісом, футболом, іграми, Playstation та тренажерами.

Наш майбутній колега, ми на тебе чекаємо, тому відправляй своє резюме як відгук. Будь ласка, обов'язково вказуй фінансові побажання.

У разі позитивного рішення щодо резюме, ми із задоволенням зв'яжемося з тобою та запросимо на співбесіду протягом тижня!