Вакансия закрыта

Вероятно, работодатель нашел резюме нужного кандидата в базе резюме robota.ua
А ваше резюме есть в базе?
Создать резюме
Внимание! Это - архив вакансий. Вакансии, которые Вы здесь найдете, неактуальны и помещены сюда исключительно в ознакомительных целях.
10.02.2021

Керівник напрямку з продажу вживаної техніки (Trade In)

Agrosem
АПК (Агропромышленный комплекс)

    Компанія «Агросем» - українська аграрна компанія-дилер з міжнародним поглядом.

    Ми команда експертів у інноваційному сільському господарстві. Ми дивимось на світовий досвід та обираємо найкраще для українських аграріїв, представляючи відомі міжнародні бренди насіння, добрив та техніки. Ми маємо представництва практично у всіх регіонах Украіїни, що дає змогу поглиблювати якість підтримки сільгоспвиробників.

    Ми активно розвиваємось і запрошуємо стати частиною нашої успішної команди на посаді Керівник напрямку з продажу вживаної с/гтехніки.

    Основні вимоги:

    • Розуміння та знання специфіки ринку вживаної техніки.
    • Вміння поглибленого консультування та комунікації із Клієнтами.
    • Здатність аналізу технічного стану техніки та формування ціни.
    • Вміння ведення переговорів із Клієнтами та Партнерами.
    • Стресостійкість, орієнтація на результат.

    Основні обов'язки:

    • Організація роботи напрямку продажу вживаної техніки, зокрема: огляд та оцінка техніки, ведення переговорів із господарствами щодо закупівлі техніки, аналіз технічного стану техніки та прийняття рішень, щодо її ремонту, ціноутворення.
    • Реалізація вживаної техніки.
    • Організація роботи менеджера зі збуту вживаної техніки.
    • Комунікація та співпраця із регіональними структурними підрозділами в контексті продаж нової техніки по схемі Trade In.
    • Планування та бюджетування напрямку.
    • Контроль за виконанням плану продаж, надходження коштів.

    Компанія пропонує:

    • Офіційна ЗП та працевлаштування;
    • Гідну оплату праці;
    • Навчання та можливість підвищувати кваліфікацію;
    • Команду, де твоя думка буде почута та гідно оцінена;
    • Участь у цікавих та інноваційних проектах (за бажанням);
    • Відсутність бюрократії, тому всі рішення приймаються і реалізуються швидко;
    • Колектив, який вміє не лише ефективно працювати, а й драйвово відпочивати!