Менеджер по обучению и развитию

Что мы предлагаем?

• Официальное трудоустройство, социальные гарантии согласно КЗоТ;
• интересную и насыщенную работу в динамично развивающейся компании;
• профессиональное и личностное развитие;
• график работы: пн-пт: 8:00—17:00;
• уровень заработной платы по договоренности

Чем предстоит заниматься?

Обеспечением постоянного процесса обучения и развития персонала Компании.

Основными направлениями деятельности менеджера часто являются:

• Планирование и организация обучения
• Координация действий всех участников процесса корпоративного обучения
• Бюджетирование программ обучения и развития
• Разработка программ обучения, методическая деятельность
• Проведение обучения
• Оценка эффективности обучения
• Нормативная, отчетная работа о проведенном обучении
• Участие в других hr-проектах (формирование и развитие корпоративной культуры, развитие мотивационных программ, управление талантами,

Вы наш идеальный кандидат, если: Вам нравится работать с людьми и:

• Вы являетесь хорошим менеджером, организатором,
• Вы хотите способствовать развитию своей Компании,
• Вам нравится помогать другим людям становиться лучше, быть результативнее, легче и быстрее выполнять свою работу,
• Вам нравится обучать других,
• Вы умеете управлять проектами, то профессия Менеджера по обучению и развитию персонала поможет Вам реализовать свой профессиональный потенциал.
• имеете опыт работы менеджером по обучению и развитию 2 года и более;
• владеете на высоком уровне базой 1С ЗУП, Excel;
• обладаете высоким уровнем ответственности, внимательны, скурпулезны, усидчивы, предприимчивы .