Для того, щоб приєднатись до команди JTI, вам необхідно пройти кілька простих етапів відбору – 3-4 зустрічі та кілька телефонних дзвінків. Якщо підсумувати час, який ви витратите на процес відбору, то, у більшості випадків, він займе не більше 5-7 годин вашого часу, а саме:
- Заповнення анкети на www.jti.com (10 хвилин)
- Телефонне інтерв'ю (5 хвилин)
- Тести здібностей (1,5 години)
- Співбесіда із спеціалістом з підбору персоналу (1 година)
- Співбесіда з безпосереднім керівником/керівником відділу (1 година)
- Тест-драйв та рольові ігри (тільки для кандидатів на позиції торгових представників - 2 години)
- Отримання офіційної пропозиції (залежить від вас, нам вистачить і 10 хвилин)


Шукайте наші вакансії у розділі "Вакансії" на сайті www.jti.com

Якщо ви не знайшли цікавої для вас позиції - реєструйтеся у «Агенті вакансій» JTI наwww.jti.com та отримуйте повідомлення про нові вакансії компанії.