Визначення інтересів
Щоб дізнатися про напрямки наших послуг і визначити, які відділи цікаві вам, відвідайте наш сайт
www.ey.com/ua, розділ «Кар’єра». Тут ви зможете знайти інформацію про послуги, які «Ернст енд Янг» надає своїм клієнтам, а також як ви зможете реалізувати свій потенціал, працюючи у будь-якому з наших відділів.
Отримання інформації про відкриті вакансії
Про відкриті вакансії в компанії ви можете дізнатися у розділі «Вакансії», а також на сайті компанії
www.ey.com/ua, секція «Кар’єра».
Заповнення анкети в режимі online
Заповнення анкети на сайті займає приблизно 20 хвилин. Інформацію можна зберігати і редагувати в міру необхідності в будь-який час. Якщо вас цікавлять кілька вакансій або офісів, потрібно заповнити необхідну кількість анкет. Якщо ваша анкета відповідає нашим вимогам, ми запросимо вас на співбесіду або тестування залежно від вакансії.
Підготовка до співбесіди
Радимо вам готуватися до співбесіди. Нам цікаво дізнатися про ваші сильні сторони, досвід роботи, освіту та кар’єрні цілі, які допоможуть вам бути успішними в «Ернст енд Янг». Будьте проактивними, ставте свої питання інтерв’юеру, щоб зрозуміти, наскільки «Ернст енд Янг» підходить вам. В «Ернст енд Янг» ви знайдете відкриту та дружелюбну атмосферу, і ми хочемо познайомитися з вами такими, якими ви є.
Тестування
Конкурс на початкові посади передбачає проходження тестування. Структура та зміст тесту залежать від вакансії, яка вас цікавить. Як правило, потрібно пройти тестування на логічне мислення, уміння аналізувати числову інформацію, наявність професійних знань і володіння англійською мовою. На посаду до відділу аудиту також складається тест на знання міжнародних стандартів бухгалтерського обліку.
Пропозиція роботи
Після успішного проходження всіх етапів конкурсу ви отримаєте офіційну пропозицію про прийом на роботу. У вас буде можливість вивчити та обговорити нашу пропозицію, і, якщо вона вам сподобається, ми будемо раді бачити вас в нашій команді!
Початок роботи
В «Ернст енд Янг» на вас чекає великий і дружний колектив. Молоді спеціалісти протягом декількох тижнів братимуть участь у вступних навчальних програмах і познайомляться із новими колегами. Ми зацікавлені в тому, щоб нові співробітники використовували ці можливості і були готові до початку роботи в «Ернст енд Янг».