Несмотря на то, что ИТ-специалисты – наиболее востребованные специалисты на сегодняшнем украинском рынке труда, а конкурс на некоторые вакансии ничтожно мал, это не отменяет возможности отказа в принятии на работу после неудачного собеседования. Поэтому портал rabota.ua рекомендует готовиться к важным собеседованиям следующим образом:
1. В первую очередь узнайте как можно больше о компании, в которую идете на собеседование. Концентрируйтесь на информации, относящейся хотя бы косвенно к вашей сфере деятельности – то есть ИТ: наличие департамента или только один сотрудник, как компания развивается в этом направлении, кому подчиняется «ваша» должность и т.п. Обязательно разузнайте и общие данные о компании: сфера деятельности, размер, кадровая политика и т.д.
2. Подготовьтесь к возможным каверзным и не очень каверзным вопросам. Наиболее вероятны просьбы рассказать о своих достижениях, целях, образовании, опыте работы, последнем месте работы и причинах ухода с него. Основной принцип: объективность и отсутствие негатива в ваших ответах. При описании негативного опыта концентрируйтесь на том, какие уроки вы из этой ситуации извлекли.
3. Проговорите свои ответы вслух и желательно перед зеркалом. Обратите при этом внимание на свою речь (темп, гладкость, наличие слов-паразитов, громкость голоса) и на жесты, осанку. Поработайте над своим рукопожатием.
4. Помните о том, что не только вам будут задавать вопросы, но и у вас будет такая же возможность. Продумайте, о том, что вы хотели бы узнать и как лучше сформулировать эти вопросы. Обычными вопросами являются уточнения относительно рабочего графика, служебной иерархии, причин увольнения предыдущего сотрудника, карьерных возможностях. Некорректным считается прямой вопрос о заработной плате, особенно заданный первым. Обычно разговор к этой теме подводится в конце собеседования и инициируется работодателем.
5. Обязательно с вечера подготовьте подходящую ситуации одежду, обувь. Поскольку вы ничего не знаете о принятом в компании стиле одежды, желательно одеться как можно более сдержанно и презентабельно. Впрочем, всем известно, что ИТ-специалисты – единственные сотрудники, кроме, пожалуй, дизайнеров, на чей стиль одежды обычно смотрят сквозь пальцы, и, если вы – гениальный программист, то на важное собеседование можно явиться хоть в лохмотьях. Если же нет – смотрите выше.
6. Распечатайте свое резюме, а также копии всех необходимых документов – рекомендации, дипломы, сертификаты и т.п. Не забудьте также и список своих рекомендателей с контактными данными.
7. Рассчитайте необходимое время на сборы и дорогу, прибавив запас на непредвиденные обстоятельства.
8. Хорошенько выспитесь!
9. Пожелайте себе удачи!
По материалам портала rabota.ua
Для справки
Портал http://rabota.ua – крупнейший профессиональный портал на рынке интернет-рекрутинга в Украине. Начиная с 2000 года, rabota.ua способствует быстрому закрытию вакансий ведущих компаний и эффективному трудоустройству соискателей. Команда проекта постоянно работает над улучшением продукта и повышением качества оказываемых услуг.